为了全面落实导师制,促进人才培养,2月16日,珍宝岛药业(虎林)组织中层及基层管理人员召开全面导师制宣讲培训。
培训由人力资源部培训主管陈启亮担任,重点对全面导师制实施办法及相关流程制度进行了详细讲解,阐明了在全面导师制实施中各级管理者的管理范围和承担的职责,也对职工培养工作提出了期望。最后,针对2016年培训问题陈主管进行了透彻的分析,并提出了改正措施,为2017年培训工作的有序推进奠定了基础。
珍宝岛药业
健康产业链 · 中国珍宝岛
ID:zbdyy1996
为了全面落实导师制,促进人才培养,2月16日,珍宝岛药业(虎林)组织中层及基层管理人员召开全面导师制宣讲培训。
培训由人力资源部培训主管陈启亮担任,重点对全面导师制实施办法及相关流程制度进行了详细讲解,阐明了在全面导师制实施中各级管理者的管理范围和承担的职责,也对职工培养工作提出了期望。最后,针对2016年培训问题陈主管进行了透彻的分析,并提出了改正措施,为2017年培训工作的有序推进奠定了基础。
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