按照党风廉政建设制度规定，结合卫计系统对干部任职管理相关要求，2月13日，卫计局党委对6名拟任镇卫生院院长、副院长人选进行了任前廉政谈话和廉政考试。
在谈话中，局纪委书记对新任职干部从四个方面做好廉洁自律工作提出了要求：一是要加强学习，尽快适应角色转变加强协调，努力做好工作，不辜负组织的期望，认真履职，勇挑重担；二是要严格要求，树立行业清风，严于律己，勤政廉政，切实加强自身廉洁纪律，自觉接受群众监督；三是要勤学习，细思考，努力提升自身的领导水平和管理水平；四是要增强责任意识，严格规范医疗机构从业人员行为，管好自己的同事，还要管好家属和身边工作人员，加强教育、从源头上预防和抵制腐败。
谈话会结束后，对拟提拔任用的6名院长、副院长集中进行了廉政法规考试。考试内容以《中国共产党纪律处分条例》《廉政准则》和《党章》为主，还涉及了党的十八大和十八届五中、六中全会精神，习近平总书记系列重要讲话精神，习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编，党风廉政建设责任制、《八项规定》和教育政策法规等方面的知识。参试人员高度重视，正确对待，精心准备，认真答题，考场秩序井然。
此次任前廉政谈话和廉政法规考试，以考促学，以学促廉，进一步推进了全县卫计系统党风廉政建设和反腐倡廉工作，切实增强了新任干部学习党纪法规的主动性，自觉筑牢了拒腐防变的思想道德防线。新任职干部一致表示，任前廉政谈话是对新任干部的一种关心和爱护，决心在今后的工作中刻苦学习、提高素质，严于律己，努力在新的工作岗位上创造新的业绩，不辜负组织的信任和重托。