招聘|河南漯河市直事业单位医疗岗招聘705人

来源: 中公卫生系统招聘考试/yixue99


根据《事业单位人事管理条例》(国务院第652号令)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部第6号令)、《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)、《漯河市机关事业单位补充人员管理办法》(漯编〔2017〕3号)等有关规定和要求,经市编委研究,决定面向社会公开招聘市直医疗卫生事业单位工作人员。





招聘计划

根据人员编制空缺情况和工作需要,漯河医专、漯河市中心医院(漯河医专一附院)、漯河市中心医院西城分院、漯河市中医院、漯河市二院、漯河市三院、漯河医专二附院(漯河市五院、漯河市骨科医院)、漯河市六院、漯河医专三附院、漯河市传染病医院、漯河市疾病预防控制中心、漯河市健康教育所面向社会公开招聘工作人员705名

根据专业不同进行分类,分别采取相应的招聘形式,专业类别设置为:临床医学类、护理助产类、药学类、中药学、检验类、影像技术类、康复治疗技术类、公卫类



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招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德;

3.具有履行岗位职责所需的文化程度、知识、能力或技能。临床医学类、公卫类要求大学本科及以上学历(副高级以上职称可放宽到大专学历),护理助产类、药学类、中药学类、检验类、影像类、康复治疗技术类要求三年制全日制普通高等院校专科及以上学历。

4.身心健康,热爱招聘岗位工作;

5.符合招聘岗位要求的年龄条件,报考人员年龄计算截止到2017年6月30日。

6.符合岗位所需的其他条件。


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招聘程序

网上报名:2017年7月4日8:00—7月7日18:00


护理助产类:采取笔试、面试、实操的考试形式,由市机关事业单位公开遴选招聘人员工作领导小组统一组织、集中实施。通过资格初审的考生全部参加笔试,笔试结束后按照本类各专业岗位总招聘计划1:2的比例从高分到低分确定进入面试人员;面试结束后根据笔试、面试成绩,按照本类各专业岗位总招聘计划1:1.5的比例由高分到低分确定进入实操人员。

(三)药学类、中药学类、检验类、影像技术类、康复技术类、公卫类:采取笔试、面试的考试形式,由市机关事业单位公开遴选招聘人员工作领导小组统一组织、集中实施。参加笔试人员全部进入面试。




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笔试面试

(一)笔试

1.笔试采取闭卷方式进行,统一命题、统一组织、统一评分,根据专业类别不同分别命题,主要测试考生基本理论、基本知识、基本技能。

2.笔试时间、地点:见准考证。

(二)面试

1.面试采取结构化面试形式,主要考察应聘者沟通能力、应变能力、举止仪表等。

2.面试资格确认。参加笔试后取得面试资格的考生在面试前(具体时间将通过漯河市人力资源和社会保障局门户网站发布),须携带资料原件及复印件2份进行面试资格确认:应届毕业生报考的,提交有效身份证、学校核发的就业推荐表和就业协议书,报考岗位所要求的资格证书等;其他人员报考的,提交有效身份证、国家承认的学历和学位证书及报考岗位所要求的资格证书等。逾期不参加面试资格确认的考生,视为自动放弃面试资格,资格审查不合格的,取消其参加面试资格。



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