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我院岗前培训顺利结束
医疗团队又添新力量
为了让新进人员尽快适应、熟悉工作环境，投入到医疗工作中，培养他们爱岗敬业精神和团队意识，更好地服务于患者。我院于7月18日至7月21日进行为期4天的岗前培训，本次岗前培训主要讲解了医院基本概况、发展史、远景；医院安全及防范；医保相关政策解读；医疗核心制度、人事相关法规、管理制度、《员工手册》培训；病历书写规范及医疗事故防范；院感培训；护理管理制度培训；合理用药及抗生素分级管理制度培训等内容。本次岗前培训参加学员80名。
各位授课老师在接到授课任务后，本着为医院负责、为自己负责、为学员负责的态度，保证每节课都让学员有所收获。老师们希望通过培训，使学员们掌握岗位必需的专业技能，增加他们的自信心，也拉近学员与医院的距离，为他们尽快适应岗位、融入医院打下基础。
姚院长首先向学员们介绍了医院现状和发展规划，就医院文化建设、团队精神、医院管理等方面进行了讲解。着重提出“大医精诚”的含义，并就“德”、“学”、“法”、“台（平台、战台、舞台）”四个字展开阐述，同时要求他们在医疗工作中遵纪守法、勤奋学习、爱岗敬业，不仅要有精湛的医术，更要有高尚的品德修养，树立良好的医德医风。通过此次培训，使学员们了解了医院的价值核心、文化理念，初步掌握与医院各项工作相关的政策。
通过系统的岗前培训，新进人员们表示受益匪浅，不仅培养他们的职业道德素养，更规范他们临床实践操作技能，还使得他们能够尽快地融入到医院这个大家庭，真正成为南部县中医医院的一员。
新进人员是医院的一支新生力量，是临床医疗工作的一股新血液，在医院的人才队伍建设和人才储备方面具有重要的作用。
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