【医院动态】县医院为47名新入职人员进行岗前培训

来源: 彰武县人民医院/zwxrmyy

    

   又是一年毕业季 ,正是各大院校同学毕业找工作的时候,7月24-28日,县医院新入职人员岗前培训会在新综合楼八楼会议室举行。为期5天的培训,47名新入职人员对医院的发展概况、各部门的规章制度及目前医院发展最新情况有了深刻的认识。本次培训由人事科主办,党办、医务科、护理部、感染办、团总支共同参与,24日当日的培训会由人事科科长金海华主持。我院岗前培训已成为新入职人员上岗前的必修课。

     24日,8时30分培训正式开始,由党办主任谷艳梅为大家进行《九不准》、《县医院医德医风考核制度》、《县医院发展情况和文化建设》三个内容的培训。下午,由医务科科长田晓媛进行《医疗纠纷防范》、《医患沟通技巧》两个内容的培训。相继几天里,按照培训课程表要求,护理部主任袁桂玲讲述《护士条例》、《护理核心制度》、《病人护理安全管理》及《护士礼仪》等;感染办主任宋桂杰主讲《医疗废物管理条例》、《无菌技术》、《医务人员手卫生》等;人事科长金海华主讲《医疗机构从业人员行为规范》、《职工年休假管理制度》、《薪酬待遇》等;团总支书记董彤利用PPT形式,讲述县医院团总支发展概况及活动开展情况。并组织游戏活动,与47名同志进行互动,让新入职人员感受到县医院大家庭的温暖。

    在为期五天的培训中,47名县医院新成员遵守培训时间,准时参加培训,表现良好,认真聆听所有老师授课,并详细记录,他们对医院发展史、党建工作开展情况、科系建设、文化建设及相关规章制度有了进一步的了解。新入职成员怀揣着行医梦和对县医院的无限憧憬将满怀激情投入到今后的工作中。

    28日,培训结束后,院领导刘淑志书记与副院长何磊在培训会上做重要讲话。 何磊副院长介绍了医院发展情况,他强调:入职人员时刻注意自己言行,工作中虚心向带教老师求教,对患者做好沟通,避免医疗纠纷发生,同时加强学习,严格遵守医院各项规章制度,在本专业上有所建树,成为行家里手,祝贺各位成为县医院新成员。

    刘书记对成功入职县医院的人员表示祝贺,她对大家提出希望:“三爱、三学、三负责”即“爱医院、爱岗位、爱患者;学做人、学知识、学服务;对患者负责、对自己负责、对医院负责”。希望大家在新环境中调整状态,转变角色,尽快适应新环境、新工作,同时指出目前县医院正处在发展的关键时期,青年人是县医院未来发展的希望,要不断学习,钻研业务,成为无愧于时代的先锋!