编内 | 三明市属事业单位902联考公告发布！明起报名

根据《三明市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（明人〔2012〕33号）、《三明市人力资源和社会保障局关于核准2017年市属事业单位非紧缺急需专业工作人员招聘计划的通知》（明人社〔2017〕209号）等有关规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，三明市人力资源和社会保障局将组织2017年三明市属事业单位公开招聘工作人员统一考试。现将有关事项通告如下： 

一、招聘单位、岗位、人数

    本次共有77个市属事业单位计划招聘工作人员217名

各单位具体招聘岗位、招聘人数、资格条件等要求详见《2017年三明市属事业单位公开招聘工作人员岗位信息表》（点击阅读原文）。

二、报考条件及要求

（一）报考条件

    1.具有中华人民共和国国籍。

    2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。

    3.遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德。

    4.应具备岗位所需的学历、专业、职业（执业）资格或技能条件及岗位要求的其他条件，其中外省生源毕业生应具有全日制普通高校本科学历、学士学位。

    5. 具有正常履行职责的身体条件。

    6. 年龄18周岁以上、40周岁以下（1976年8月3日至1999年8月3日期间出生）。对年龄条件另有要求的，以具体招聘岗位中要求的年龄为准。

    7.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员、在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员、被辞退未满 5年的公务员和参照公务员法管理机关（单位）工作人员、录（聘）用后未达到与当地组织人事部门约定工作年限且未征得当地组织人事部门同意的机关事业单位工作人员、在读非应届毕业生、现役军人、试用期内的公务员及法律规定不得报考的其他人员，不得报考。此外，报考者不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位。

    8.符合报考条件的机关事业单位工作人员和国有企业职工，须征得所在单位和具有干部管理权限的组织人事部门同意后方可报考。

（二）具体要求

    1.岗位要求的“全日制普通高校学历”，是指报考者通过参加国家统一招生考试，录取于经教育部批准的具有普通高等教育招生资格且执行国家普通高等教育统一招生计划的高等院校，并按教学计划完成学业后所取得的国家承认的学历。本通告所述“应届毕业生”是指2017年度毕业并取得相应学历（学位）的毕业生。

    留学归国人员、香港或澳门地区学习人员，需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或福建省人事行政部门出具的《留学回国人员身份认定审核表》、《港澳地区学习人员身份认定审核表》。

    通过国内院校与国外院校联合办学而取得国内学历、学位的报考者，应由国内院校出具相关证明；取得国外学历学位的，需提供教育部留学服务中心出具的《联合办学学历学位评估意见书》或《联合办学学历学位认证书》。

    2.本次考试使用《福建省机关事业单位招考专业指导目录（2017年）》（以下简称《专业指导目录》）进行专业条件的设置和审核，报考者可以通过三明市人事考试网查询。专业条件设置为“××类”的岗位，报考者所学专业应与《专业指导目录》中“××类”所列的某一专业一致；专业条件设置为具体专业名称的岗位，报考者所学专业与所列专业某一专业一致者准予报考；取得双学历（位）的报考人员可以选择符合招聘岗位专业条件的任一学历（位）报考（有学位要求的，其学历、学位均须与招聘岗位要求的专业条件对应)；报考者专业的确认，以毕业证书所署的专业名称为准。

    3. 报考者的学历须在中国高等教育学生信息网（简称学信网，http://www.chsi.com.cn/）上可查询认证；有学位要求的，须在中国学位与研究生教育信息网（简称学位网，http://www.cdgdc.edu.cn/）上可查询认证。根据《关于在全省高校毕业生中试行“双学位”“双专业”教育的意见》（闽教高〔2009〕9号），经修读达到毕业条件并获得“双学位”、“双专业”证书的报考者，其“双学位”、“双专业”所对应的学历学位，须在福建省教育厅门户网站（http：//www.fjedu.gov.cn/）上“便捷查询”栏目的“双学位双专业”可查询认证。学历认证材料，应在面试前资格复核时与其他材料一并提交招聘单位审核。

    4.招聘岗位要求具备一定年限工作经历的，均以2017年8月3日为截至时间，年限按足年足月累计计算。报考者在资格复审时须提供相应的证明材料（报考者社保缴费凭证或报考者与用人单位签订聘用合同、劳动合同等），报考者在校期间的社会实践经历不视为岗位要求的相关工作经历。

    5.报考者的学历（学位）、资格条件或相关资历要求的计算，截止时间为2017年8月3日，通过考试但未取得证书的，须在面试前资格复核时，提供由相关部门出具的成绩单及是否通过考试的结论。2017年全日制普通高校应届毕业生学历、学位证书取得的时间可延至2017年9月30日；未取得学历、学位证书或不符合相关资格条件者，取消聘用资格。

三、报名时间、方法、要求及注意事项

    （一）报名时间：2017年8月3日至8月9日。

    （二）报名方法：本次考试报名采取网上报名的方式进行，不设现场报名点。

招聘岗位的招聘人数与报考人数的比例不足1:3的，该岗位原则上不开考，该岗位报考者的报名费将如数退还；个别岗位招聘人数较多，而报考者不足1:3比例的，按1:3等比例减少招聘人数。属紧缺急需人才或特殊情况的，经市人力资源和社会保障局批准后可适当降低比例要求。不开考和减少招聘人数的岗位由市人力资源和社会保障局统一对外公布。

    （三）有关要求

    1.招聘岗位查询。招聘单位、招聘岗位、招聘人数、岗位资格条件等信息详见《2017年三明市属事业单位公开招聘工作人员岗位信息表》。报考者可登陆三明市人事考试网（http://www.smrsks.com）查询。

    2.网上提交个人信息及报名。报考者应于2017年8月3日8:00至2017年8月9日18:00，登录三明市人事考试网（http://www.smrsks.com）进行网上报名，如实、及时填写个人信息并上传近期正面免冠2寸彩色电子版证件照。逾期未提交合格照片的报考者将无法完成报名。

    报考者报名时须认真阅读招聘岗位资格条件，确认符合条件方可报名。

    3.资格初审。报考者完成报名后，由各招聘单位或主管部门负责资格初审。资格初审时间从8月3日8:00起至8月9日18:00止。报考者可在报名后的一个工作日内，登陆三明市人事考试网查询本人资格初审结果。报考者如对资格初审有异议，须于8月10日下午18:00前通过三明人事考试网“申诉通道”申请市人力资源和社会保障局裁定，各招聘单位资格初审联系人及联系方式详见《2017年三明市属事业单位招聘联系电话》（附件2）。

    4.网上缴费。资格初审通过的报考者，于8月3日上午8:00至8月11日下午18:00前，通过网上银行缴纳报名费80元（报考者须在缴费前开通网上支付功能）。特别提醒：报名系统于2017年8月9日下午18:00关闭，缴费系统于2017年8月11日下午18:00关闭。报考者务必于8月9日下午18:00前完成报名并于8月11日18:00前完成网上缴费，逾期未完成报名或网上缴费的报考者视为放弃报名。对于报考岗位因报名人数未达到开考条件而被取消的报考者，银行将退还其已缴纳的报名费。

四、考试办法

    （一）考试方式

    本次考试采取公共科目笔试和面试相结合的方式进行，主要测试应聘者履行岗位职责所必备的基本知识、基本素质和能力。笔试和面试成绩满分均为100分。

    （二）笔试

    1.笔试科目：各招聘岗位笔试均只考一个科目。笔试科目设置为《综合基础知识》（主要内容为政治和经济基本理论、公共管理、法律基础、职业能力、职业道德、科技和人文常识、福建省情等，题型全部为客观题），但报考医学类岗位的报考者考《医学基础知识》或《护理专业知识》。各岗位的笔试科目在报名系统和《岗位信息表》的“笔试科目”栏中均有标注。考试时间120分钟。

    2.笔试时间：2017年9月2日（星期六）

    上午9:00--11:00考《综合基础知识》；

    下午14:30--16:30考《医学基础知识》、《护理专业知识》。

    3.笔试地点：笔试考场设在三明市区，具体地点见准考证。报考人员应按照准考证上标明的时间和地点准时参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和本人身份证，未能提供上述证件的报考者一律不得参加考试。

    4.加分办法。根据省市有关规定，市人力资源和社会保障局将在笔试结束后为符合享受事业单位招聘笔试加分优惠政策的报考者办理加分手续。符合享受加分政策规定的报考者应在9月4日至9月10日（正常上班时间）向市人力资源和社会保障局人力资源开发和军队专业安置科提交相关有效证件，办理加分手续，逾期不予受理；符合加分的人员名单及加分情况将在三明市人力资源和社会保障局网站和三明市人事考试网公布。符合加分条件的报考者包括：

    （1）参加我省或我市组织的服务基层项目且服务期满考核合格的报考者。服务基层项目包括：“三支一扶”计划、“志愿服务西部”计划（含研究生支教团）、“志愿服务欠发达地区”计划和“服务社区”计划、“大学生村官”计划等。符合享受加分政策规定的人员报考市属事业单位的，公共科目笔试卷面成绩加3分。

    （2）退役士兵、退役运动员。符合福建省人事厅《关于转发事业单位公开招聘人员暂行规定的通知》（闽人发〔2006〕10号）规定的加分条件的退役士兵、退役运动员按规定享受相应的加分政策。

    （3）曾以服务基层项目高校毕业生身份报考公务员、事业单位专门岗位或曾通过享受各类加分政策被录（聘）用为机关事业单位编制内工作人员的报考者，不再享受各类加分。

    5.笔试成绩查询。笔试原始成绩及合格线将在三明市人力资源和社会保障局网站和三明市人事考试网及时发布。报考者笔试成绩及排名以加分后的成绩为准。

    (三)面试

    1.面试方式。本次面试由市人力资源和社会保障局统一组织实施，采用结构化面试方式进行，主要测试报考者的政策理论水平、综合分析能力、思维反映能力、语言表达能力以及履职基本知识和能力等。但三明市第一医院、三明市第二医院、三明市中西医结合医院、三明市台江医院、三明市第五医院、三明市妇幼保健院和三明市皮肤病医院共35个专业技术岗位招聘面试工作由各招聘单位及其主管部门自行组织，面试有关事项由招聘单位及其主管部门负责通知。

    2. 面试人选的确定：进入面试的报考者，其笔试原始成绩必须达到合格线，在合格线以上的人选中按照每个岗位招聘人数的3倍，从高分到低分依次确定；不足3倍的，按合格线上实有人数确定面试人选；面试人选最后一名笔试成绩出现并列的，取所有并列的报考者为面试人选。

    面试报考者名单确定后，如因报考者弃权达不到面试规定比例人数的，可从达到笔试合格线以上的其他报考者中按成绩高低顺序依次递补。

    进入面试的报考者名单和面试的时间、地点将在三明市人力资源和社会保障局网站和三明市人事考试网上公布。招聘单位或主管部门应在面试时间5天之前，将面试时间、地点、面试方式及面试有关事项电话或书面通知通过资格复审的进入面试报考者，并在招聘单位及主管部门网站公布，未在规定时间到达面试考场的视为自动放弃面试资格。

    3.面试人选资格复核。招聘单位及主管部门最迟应在面试时间5天之前，对面试人选进行资格复核并将复核结果书面报市人力资源和社会保障局备案，资格复核合格的由复核单位发给《面试通知书》。凡有关材料主要信息不实，影响资格审查结果的，招录机关有权取消该报考人员参加面试的资格。为维护资格复核的严肃性，资格复核失误造成的后果，由招聘单位及主管部门承担。

    面试人选资格复核不合格或弃权的，在笔试原始成绩合格报考者中按笔试成绩从高到低的顺序依次等额递补。递补工作应在面试时间5天之前完成，逾期不再递补。

    4.面试合格线。面试合格线为60分。个别岗位进入面试报考者出现1:1比例的，面试成绩必须达到70分以上，方可进入体检和考察。

    (四)考试总成绩计算

    1.报考者的总成绩按笔试成绩和面试成绩各占50％的比例计算。部分岗位对笔试成绩和面试成绩所占比例有特殊要求的，以岗位信息表要求的比例为准。

    2.同分判定：若2个以上报考者的总成绩相同时，报考者名次按笔试成绩排列；若笔试、面试的成绩都相同，则报经市人力资源和社会保障局同意后加试一场面试，报考者名次按加试的面试成绩排列。

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1. 2017年三明市属事业单位公开招聘工作人员岗位信息表

2. 2017年三明市属事业单位公开招聘联系电话

三明市人力资源和社会保障局

2017年8月1日