大兴安岭地区人民医院组织召开作风整顿专题民主生活会
8月15日下午，大兴安岭地区人民医院党政领导班子作风整顿专题民主生活会在机关五楼小会议室召开。会议由党委书记任惠玲主持。全体班子成员参加了会议，非中共党员领导干部列席会议。地委办副主任沈建平参加并指导我院民主生活会。
院党委高度重视此次专题民主生活会，会前认真准备，积极营造出良好的谈心交心氛围，领导干部面对面相互谈心，班子成员相互之间、班子成员与分管部门负责同志之间交流了意见，沟通了思想，达成了共识。从各党支部、各科室、非中共党员干部中等多层面广泛征求意见，各位班子成员认真撰写对照检查材料。经过汇总，共征求到意见和建议65条，经过梳理、归类，其中：领导班子存在的问题8条，领导干部存在的问题35条。对征集的意见和建议，我院及时反馈给领导班子和班子成员，为查摆问题和下步整改提供依据。
会上，党委书记任惠玲同志代表院领导班子作对照检查发言。发言中深入查摆了院领导班子八方面存在的问题。针对问题，院党委深刻剖析原因，提出下一步努力方向和整改措施。随后，任惠玲书记带头做自我批评，领导班子成员都认真对照不敢为、不想为、不能为方面存在的突出问题，紧密联系自身思想和工作实际，认真检查自已存在的不足及原因，逐一进行对照检查发言，按照“团结-批评-团结”的模式，端正态度，消除顾虑，认真仔细听取班子及其他成员的发言，虚心接受他人提出的批评意见，并提出下一步整改措施，非中共党员领导干部列席同时也进行了批评和自我批评。做到了主要领导带头发扬民主，率先进行批评与自我批评，其他班子成员也敞开心扉，坦诚剖析自己，切实达到“红脸出汗”的最终目的。保质保量完成了此次专题民主生活会。
党委书记在总结讲话中指出，这次专题民主生活会准备充分、全体班子成员态度端正、剖析深刻、查摆到位，自我批评做到真亮丑、敢于自我揭短，相互批评做到真批评，坦诚相见，达到了团结-批评-团结的目的。对征求到的意见建议和查找出的问题及相互的批评意见，要结合工作实际，坚持边学边查边改，努力做到知行合一。要加大对作风整顿成果的宣传，树立正确舆论导向，让广大干部群众真正看到作风整顿的实际效果，感受到活动开展带来的新变化。要强化正风肃纪，对违规违纪行为进行严肃查处，切实解决好作风建设方面存在的突出问题，不断提高领导干部科学发展的能力和水平，为医院改革发展营造良好氛围，为我区医疗卫生事业作出贡献。