创
卫
攻
坚
一、领导带头,明确职责。
为切实抓好创卫工作,北医进一步完善责任落实组织领导机制,确保领导到位、人员到位、责任到位、措施到位,真正形成一把手亲自抓,分管领导具体抓,职能科室分工抓,全员合力共同抓的工作机制,做到“全员参与,深入创卫”努力形成创建工作合力。在工作要求上,注重严、硬、真,进一步加大了创建工作的督查力度。重拳出击,整治“脏、乱、差”。院班子成员以身作则,带头参与创卫一线,建立环境卫生清理长效机制,每天组织行政科室工作人员轮流上街清理区划帮包责任区域,并安排专人每天进行卫生巡查,确保责任路段环境整洁。强化责任,务求实效,迅速行动,认真整改。
二、加大宣传力度,营造“创卫”氛围。
在院内显著位置张贴“创卫”宣传标语口号,增设创卫宣传栏并及时更新健康教育宣传栏内容;在科室门诊和病区设置固定的健康教育宣传栏和读报栏,每月更换宣传内容,放置各类健康教育资料,方便群众索取;对院内乱贴乱挂现象进行全面清理,重新设计并更换各类宣传标识、控烟标识;利用各类义诊宣传活动和医院微信公众平台大力开展居民健康知识宣教,提高市民健康知识知晓率,住院病员做到个个普及健康卫生教育。
三、全员参与,深入创卫。
动员全院干部职工积极行动起来,投入到创卫工作中,重点对院内环境卫生、花园绿化区域、垃圾分类、各类宣传标识、车辆乱停乱放等进行集中清理和整治。加大资金投入,粉刷了部分楼体院墙,更换了部分陈旧设施和宣传版面,增设了垃圾清运设施,重新粉刷了院内停车标识。通过集中清理和整治,医院的环境卫生得到明显改善,职工、患者卫生意识明显增强,随地乱丢、乱放现象普遍下降。
凝心聚力 携手创卫 :
创卫工作需要医院全体职工的积极参与与配合;
创卫工作人人参加,美好环境家家受益!!!
编辑:科教宣传科