文字版如下:
今天上午,江苏南通海门市人民医院合同制护士聚会举牌要求同工同酬。
后医院通知:各位医护人员:对于今天上午发生的合同制护士聚集事件,市政府、市卫计委高度重视,医院将畅通各种沟通渠道,由陈芷青副院长、许晓虎副书记代表院部与大家沟通,随时接受各位护士代表的诉求,希望大家理性对待,不要影响正常工作。对于擅自离岗、旷工及其他违反劳动纪律的人员,医院将根据规定严肃处理!——院部
图片源自白衣山猫微博
据启东网消息,事件起因大致如下:
据了解,此次海门人民医院大规模医护人员“罢工”事件,是为了引起海门相关部门的重视,要求调整薪资!
9月1日,海门市政府下发《海门市机关、事业单位政府购买服务岗位工作人员薪酬方案》的通知》(海政办发〔2017〕84号),其中提到护理补贴:对在医疗卫生系统直接从事护理工作的专业技术人员,可按照本人岗位工资的10%发放护理补贴。最近,该院开始实施此政策,护士们本以为终于可以加工资了,但是却听说如果加了,奖金会减少。有人算总账反而少了,所以就出现了这个情况。
图片来自海门哈特虎
对于护士罢工要求同工同酬这件事,网友们的表现不一!
一部分网友表示:医护人员压力大,要求调整薪资也是合理的。
一部分网友指出,医护工作有特殊性和崇高性,在任何时候,都应该以挽救病人的生命和健康为最高宗旨。而这罢工一小时,会将多少患者置于危难的境地……
还有一部分网友认为,能考到编制的护士是因为努力获得来的结果,应该获得更多的报酬。
本次“罢工”,护士们主要诉求并不是工资涨幅,而是要求同工同酬。
图片来源微博
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