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为加强柯城区医疗卫生人才队伍建设,进一步提高人员素质,根据《事业单位人事管理条例》、《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》、《衢州市柯城区事业单位公开招聘工作规程》和医疗卫生事业单位实际工作需求,经研究,决定面向社会公开招聘工作人员43名(其中柯城区人民医院〔省肿瘤医院衢州分院〕计划招聘39名,柯城区妇幼保健院〔妇幼保健计划生育服务中心〕计划招聘2名,柯城区七里乡卫生院〔妇幼保健计划生育服务站〕计划招聘1名,其他基层医疗卫生事业单位计划招聘1名),现将有关招聘事项公告如下(请认真仔细阅读每一条文):
一、招聘范围、计划与条件
具体招聘范围、招聘岗位、计划数和条件等详见《2017年衢州市柯城区医疗卫生事业单位公开招聘计划表》(附件1)。
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二、招聘程序及方法
(一)报名及资格审查
1.报名时间:2017年11月2日-11月3日(上午9:00-12:00,下午14:00-17:00)。
2.报名地点:柯城区卫生和计划生育局二楼会议室(衢州市衢江南路390号)。
3.报名所需材料:应聘人员应如实填写《2017年衢州市柯城区医疗卫生事业单位公开招聘报名表》(附件2),并提供近期一寸彩照2张、有效期内第二代身份证、毕业证书(学位证书)、职称证书、资格证书、执业证书、劳动合同(或社保缴费记录)及其他所需材料原件及复印件。
注意:(1)从事工作岗位的认定以劳动合同(或执业证书、进修证)为准,其他证明不作为报考的依据;工作经历的认定以劳动合同(或社保缴费记录)为准,其他证明不作为报考的依据。
(2)硕士研究生还应提供相应的学位证书;留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;委培生须出具委托培养单位同意报考的书面证明;委托报名的,须提供《委托书》(附件3)。
(3)报名时未取得毕业证书的,不得报考。
具有公务员身份累计未满5年(含试用期)的人员、现役军人不能报考,曾因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被开除公职的人员,在各级公务员招考(事业单位公开招聘)中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,以及具有法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报考。
属于国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发[2013]2号)规定不得确定为录用人选情形之一的,不宜报考;现为柯城区事业单位在职在编人员不得报考。柯城区医疗卫生事业单位2017年委培毕业人员不得报考。
报考人员不得报考与招聘单位有《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》(浙人才[2007]184号)第三十条所列回避情形的职位。
4.资格审查:本次招聘由各招聘单位负责资格初审,区卫计局负责资格复审,资格审查合格的缴纳考试费用,每门40元,请自备零钱。贫困家庭考生凭县级民政(扶贫)部门出具的低保证或特困证明免交考试费用。
5.领准考证:资格审查结束后,在“柯城区政府信息公开网”上公布资格审查合格人员名单和领取笔试准考证时间、地点。资格审查合格人员应按规定时间、地点凭本人有效期内第二代身份证和缴费发票领取笔试准考证。自动放弃笔试的不予退还考试费用。
(二)考试
1.笔试。经资格审查后符合招聘条件的人员,应参加统一组织的笔试,除“紧缺岗位”外的其他招聘岗位按招聘计划数与缴费人数比例达到1:3开考,否则按比例核减(核销)招聘计划数。因缴费人数不足而核销招聘计划的,应聘该岗位的考生符合其他招聘岗位报考条件的,可在报名结束后24小时内改报。
“紧缺岗位”按招聘计划数与缴费人数比例达到1:2开考;如不足最低开考比例或无人应聘,由区卫计局根据招聘单位意见报人力社保部门同意后,继续接受报名(或适当放宽招聘条件后继续接受报名)或降低开考比例等。有关情况将于2017年11月6日左右在“柯城区政府信息公开网”上公布。
笔试均采用闭卷形式,“针灸推拿医师”、“口腔科医师”、“药剂师”、“公共卫生医生”岗位笔试内容为各岗位专业知识;“放射医师”、“超声科医师”岗位笔试内容为医学影像学专业知识;“护理”、“助产士”岗位笔试内容为护理专业知识;其他招聘岗位笔试内容为临床医学专业知识。满分100分,笔试结束后,划定笔试合格分数线,未达到笔试合格分数线的,不得进入面试。笔试不指定参考复习用书。
2.面试。在笔试合格人员中根据笔试成绩从高分到低分按招聘计划数1:3的比例确定面试对象(区人民医院〔省肿瘤医院衢州分院〕“护理”岗位按招聘计划数1:2比例确定面试对象),入围面试人数不足规定比例的按实际入围人数确定;领取面试通知单1天前,如有自动放弃的,在笔试合格人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。本人未按规定时间、地点领取面试通知单的,不能参加面试,相关职位不再递补。
为确保面试的合理性,区人民医院(省肿瘤医院衢州分院)“护理”岗位按笔试成绩分组进行面试,分组采用“蛇形分组法”,面试成绩采用修正系数法计算,修正后的成绩作为最终面试成绩(精确到小数点后四位数,尾数四舍五入)。最终面试成绩按以下公式计算:
修正后最终面试成绩=考生面试得分×修正系数(全部进入面试考生得分平均值[精确到小数点后四位数,尾数四舍五入]÷考生所在面试组面试得分平均值[精确到小数点后四位数,尾数四舍五入])。
即:修正系数=(全部进入面试考生面试得分之和÷全部进入面试考生数)÷(该组考生面试得分之和÷该组考生数)。
修正系数计算精确到小数点后四位数,尾数四舍五入。
面试采用结构化面试方法,面试成绩满分为100分,合格分为60分,面试不合格者,不能列入体检、考察对象。
3.成绩计算。按考生的笔试成绩和面试成绩各占50%合成综合成绩(满分100分,计算到小数点后四位,尾数四舍五入。若综合成绩相同,以笔试成绩高的排位在前)。
(三)体检
(四)考察
(五)聘用
附件下载>>>
1.2017年衢州市柯城区医疗卫生事业单位公开招聘计划表
2.2017年衢州市柯城区医疗卫生事业单位公开招聘报名表
3.委托书
衢州市柯城区人力资源和社会保障局
衢州市柯城区卫生和计划生育局
2017年10月27日
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