对职业有追求的朋友，不要在没有明确晋升通道的公司久待。
在这种晋升标准模糊不清，晋升通道似有若无的公司久待，是在浪费职业生命。
好的公司一定会有明确的晋升通道和劳资双赢的平台。
天天喊着年轻人就是要奉献，年轻人就是要牺牲的公司，不要久待。
职场上最大的禁忌：不要说同事的坏话，尤其是不要说领导和公司的坏话。
你说的坏话，极有可能会被传到当事人耳朵里，有些话还是添油加醋以后，传到当事人耳朵里。
能不能挣到大钱，主要还是看平台和行业。
待在风口行业，基本上都能吃到肉，即使吃不到肉，也能喝到汤。
待在下行行业，能喝到汤都是件不容易的事。
如果跟同事发生了分歧、争执，先冷静下来的那个人是赢家。
闷不吭声地埋头苦干，并不一定能够给你带来想要的认可。要学会向领导、上司汇报工作进度。
不要想着讨好所有的人。你的职场社交一定要有重点。
讨好他人的行为，不会为自己带来尊重和认可。业务水平、办事能力、有自己的底线，才能为我们赢得尊重和认同。
不要频繁地跳槽，一定要有长远且符合实际的职业规划。
没有职业规划、经常跳槽的人，就像无根的浮萍，干什么都不会深入，干什么都不长远，也不会有太大的发展。
无论在哪工作，学习和提升是一定要做的事。
即使你在一个养老型单位工作，也要学习一些新的知识和技能。周围的人越不上进，你越不能被他们同化。