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（一）岗位职责：

负责全国连锁开发队伍及网络的组建工作，直接领导全国OTC大连锁渠道的开发及指导，领导各省区经理完善中小连锁的开发与上量工作。

（二）任职资格：

1、有两年以上的全国大连锁渠道的销售、管理经验，有一定客户资源者优先；

2、男女不限，年龄30-50岁，大专以上学历；

3、具备基本的写作能力，熟悉office等办公软件操作，并可自主完成ppt制作；

4、能适应出差；

5、有医药、管理培训经验优先。

（三）待遇：

底薪+提成+差补（年薪20万以上）

具体区域：上海、江苏（苏南区域）、浙江（浙西区域）、福建、东三省、陕西（地市区域）、湖北（鄂北区域）

（一）岗位职责：

1、负责各区域普药销售管理工作，借助当地各种销售渠道覆盖市场；

2、负责产品回款及上量工作。

（二）任职要求：

1、男女不限，年龄40岁以内；

2、高中及以上学历，退伍军人或有药品销售工作经验及一定客情关系、销售网络者优先；

3、吃苦耐劳，有激情及拼劲；

4、能常年驻外出差；

5、有一定经济基础。

（三）待遇：

底薪加提成（年薪10万元以上）

（一）招聘岗位：

包装工

提取工

分装工

制粒工

糖衣工

压片工

（二）要求：

1、男女不限，年龄18-48岁之间。

2、身体健康，能吃苦耐劳。

3、工作稳定性好。

（三）工资：

3200—5000元/月，多劳多得。

（四）福利待遇：

本公司免费提供食宿（县城交通车接送）；购买五险一金；每年免费体检；提供年休假及各项生日、节日福利。

（一）岗位职责：

协助生产副总（或生产部经理、车间负责人）负责公司药品生产管理工作。

（二）岗位要求：

1、药学、制药工程或相关专业大专以上学历（有工作经验者优先）；

2、具有一定药学专业基础及协调管理能力；

3、工作稳定性好（需签订三年及以上协议）。

4、男女不限，年龄35岁以下；

（三）待遇：

面议。

（一）岗位职责：

负责液体车间技术、工艺及相关管理工作。

（二）岗位要求：

1、医药相关专业大专及以上学历，5年以上小容量注射剂车间从业经历；

2、熟悉小容量注射剂、特别是中药注射剂生产工艺并有自身独有的研究及心得；

3、男女不限，年龄45岁以下；

（4）抗压能力强，能适应高强度的工作。

（三）待遇：

面议。

（一）岗位职责：

负责中药生产工艺及技术攻关工作。

（二）岗位要求：

1、中药本科毕业，5年以上制药企业从业经历；

2、熟悉中药前处理生产工艺并有自身独有的研究及心得；

3、男女不限，年龄45岁以下；

4、抗压能力强，能适应高强度的工作。

（三）待遇：

面议。

（一）岗位职责：

1、负责公司中药材鉴别、验收工作；

2、负责公司中药材库存管理的技术指导工作；

3、负责定点采购中药材基地考察工作；

（二）岗位要求：

1、中药学或相关专业大专以上学历（工作经验丰富者条件可放宽）；

2、3年以上药材鉴别相关工作经验；

3、能吃苦耐劳，能够承担一定的工作压力。

4、男女不限，年龄年龄45岁以下；

（三）待遇：

面议。

（一）岗位职责：

负责公司生产设备维修及管理。

（二）岗位要求：

1、药机或机电等相关专业专科上以学历，两年以上制药企业设备管理与维修经验；；

2、男性，年龄40岁以下；

3、熟悉管理固体制剂（片剂、胶囊、颗粒剂型）、或小容量注射剂、口服液等剂型的机械设备；

4、工作踏实，吃苦耐劳，能深入生产一线。

（三）待遇：

面议。

（一）岗位职责：

1、负责公司药品检验技术指导工作；

2、负责公司新版GMP有关药品检验面系统建立、推行和改进；

3、负责组织制定、修改、定期评审检验标准，并检查标准执行状况、有效性；

4、负责组织策划各种质量管理活动，如认证工作和内部人员的质量培训等；

（二）岗位要求：

1、药学或相关专业大专以上学历，具备执业药师资格证书或中级以上职称，或药品检验专业硕士以上学历（无工作经验亦可）；

2、8年以上药厂工作经验，6年以上检验工作经验；

3、熟悉GMP管理规定，熟悉国家相关药品法律法规，熟悉药品生产工艺；

4、组织协调能力强，工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题能力；

5、能吃苦耐劳，能够承担一定的工作压力。

（三）待遇：

面议。

（一）岗位职责：

负责公司药品检验工作；

（二）岗位要求：

1、药学或相关专业大专以上学历，有1年以上检验工作经验；

2、男女不限，年龄40岁以下；

3、能吃苦耐劳，工作稳定性好（需签订三年及以上协议）。

（三）待遇：

面议。