看这里!上药药材年度工作亮点为你解读!

来源: 上海医药/shanghaipharma
导 读

  金鸡交好卷,瑞犬报佳音!

  2017年上药药材全面超额完成各项年度预算目标,主要经营目标实现持续增长,主营收入、净利润再创企业历史新高。

  这一年,上药药材积极调整内部运营体系,围绕“坚持中药全产业链发展、品质优先”的企业战略定位,下属6家子分公司全部完成独立注册,形成了6家单位+4个事业部的分业务板块营运模式,共同助推公司整体的良性、快速发展。

  这一年,上药药材各直属单位充分激发各自的经营能力。大力发展大健康领域,上药神象、西红花事业部全面完成各项经营指标;上药杏灵、雷允上医药优化经营管理,超额完成利润目标;中药资源事业部以现代中药农业基地为抓手,全力搭建优质中药资源平台,基地建设取得新进展;配方颗粒标准研究按计划实现,并出版了《中药饮片标准汤剂(第一册)》;首家雷氏中医门诊部取得医保,第二家也顺利开张。

  这一年,上药药材研发等领域实现重点突破:《丹参种子种苗质量标准》项目正式发布为国际标准,成为上海市首个中医药国际标准;《野山参治疗慢性心衰临床研究》项目获上海中医药学会“2017上海中医药科技成果二等奖”,实现非药品临床研究突破性奖项。公司员工毕琳丽获得2017年度“上海工匠”荣誉称号。

  一份份亮丽的答卷,充分证明了:药材人的幸福都是奋斗出来的!


  2018年2月12日,上海市药材有限公司召开“不忘初心再奋进  齐心聚力求突破”为主题的2018年工作会议。上海医药执行董事、总裁左敏,上海医药执行董事、副总裁、财务总监、上药药材董事长沈波,上海医药副总裁舒畅,上海医药总监、上药药材总经理余卫东,上药药材党委书记、副总经理徐文财,上药药材领导班子、各职能部室负责人、各直属单位领导班子齐聚一堂,总结过去、展望未来,共商药材发展大计。




上药药材总经理余卫东作主题为“不忘初心再奋进  齐心聚力求突破”的经济工作报告
上药药材党委书记、副总经理徐文财作主题为“新时代 新形象 新作为”的党委工作报告

  绩效评价  

本次会议由上药药材常务副总经理苏俊英主持
上药药材财务总监刘勇军对各直属单位2017年经营情况和绩效进行了点评,从财务和绩效角度解读了上药药材2017年所取得的良好成绩

  交流共勉  

绩效优秀单位交流发言,分享成功经验与发展方向,互相学习共勉

颁奖仪式

        2017年,上药药材各直属单位积极应对市场新挑战,围绕企业战略定位做了很多工作,为公司发展做出了贡献;各级党组织引领党员和干部员工统一思想,凝聚力量,不忘初心,砥砺前行。本次会议,对绩效优秀单位、先进党组织进行了颁奖。

2017绩效优秀单位
上海医药执行董事、总裁左敏,上海医药执行董事、副总裁、财务总监、上药药材董事长沈波为获奖代表颁奖
全面完成任务奖上海上药神象健康药业有限公司、上海市药材有限公司西红花事业部
超额利润贡献奖:上海上药杏灵科技药业股份有限公司、上海上药雷允上医药有限公司
开拓发展奖:上海市药材有限公司中药资源事业部


2017先进党组织


上海医药副总裁舒畅,上海医药总监、上药药材总经理余卫东为先进党组织颁奖

“服务改革、服务发展”先进党组织:上海上药神象健康药业有限公司党总支、上海上药杏灵科技药业股份有限公司党总支、上海上药华宇药业有限公司党总支、上海和黄药业有限公司党委


递交仪式

各直属单位负责人向余卫东总经理递交《主要经济指标确认书》、《安全、环保责任书》
各直属单位党组织书记向徐文财书记递交《党风廉政建设责任书》、《治安保卫责任书》

  领导寄语  


上海医药副总裁舒畅对上药药材2017年的工作表示肯定。他特别强调要感谢上药药材为配合上海医药整体战略的部署实施付出的诸多努力,几年来已分别在四川、云南、山东、湖南、辽宁、宁夏等地建立了中药材种植基地、饮片厂,同时也进一步感谢上药药材在上海医药推进扶贫工作中所给予的大力支持和积极配合,本次上海医药能够获得“2014—2016年度上海市对口支援与合作交流工作先进集体”称号,就有上药药材的一份贡献。面对未来的发展方向,他希望上药药材能够突破现有框架的束缚,从全国资源的角度来考量,打造营销队伍和渠道;立足上海,面向全国,积极参与国家相关政策的制定,进一步把控市场。


上海医药执行董事、副总裁、财务总监、上药药材董事长沈波指出:2017年上药药材在全体员工的共同努力下,获得了上海医药颁发的“优秀经营管理企业铜奖”。围绕当前国家大力推进中医药事业发展的良好形势,上药药材要更有信心迎接新一轮的发展。未来希望在新一届领导班子的带领下,上药药材能做好以下几点:一是在集团战略的指引下,坚定自身的战略目标,进一步理清业务,不断创新;二是在战略确定的基础上,执行到位,强化主体意识和目标意识;三是着力推进绩效文化,做好配套机制;四是围绕团队培养、团队关爱、团队激励与团队约束四个方面提出更高的要求。


上海医药执行董事、总裁左敏首先祝贺上药药材在2017年获得了集团“铜奖”的好成绩。他认为:比起经营业绩,更加可喜的是看到了上药药材的精神风貌发生了很大改变,希望上药药材能够继续保持,再创佳绩。

上药药材是拥有深厚底蕴的企业,自身拥有很多好产品、好品牌,现在也在不断的研发创新一些新的产品,如西红花面膜等令人耳目一新。围绕集团与上药药材自身中药全产业链的布局,希望上药药材能够进一步开阔思维,从长期发展的角度、更高的格局和更宽的视野思考,创新企业内部的机制与体制,做好新一轮的三年发展规划,真正扩大上药药材在全国的品牌影响力。同时,希望上药药材能够充分利用和挖掘自身的资源和潜力,放眼更高的目标,敢想敢闯,努力营造心齐、气顺、风正、劲足的局面,将上药药材建设成为一家有能力、有业绩、有品牌、有正能量的企业。


过去的几年,上药药材不辱使命,砥砺奋进,实现了良好的发展。

2018年,国家大力发展中医药事业,上药药材迎来了新征程。

不忘初心再奋进,齐心聚力求突破,药材人将努力奋斗,争创属于我们自己幸福和辉煌!