“护理达人”养成记之第三篇‖比一比,谁的“嘴上更会说”

来源: 青岛西海岸新区人民医院/qdxhaxqrmyy


今天,

小编带领大家观看的是

西海岸新区人民医院“护理达人”

竞赛第二环节中,选手们主要

     以“动嘴”来PK的几场比赛。

“护理达人”竞赛,还要比“出口成章” “妙语连珠”、“口吐莲花”西海岸新区人民医院“护理达人”第二环节分组安排的个案答辩、说课比赛、护理管理能力展示,考核内容之一,就是参赛者的“嘴上功夫”




== 下面,请跟小编一起感受现场吧 ==

come  on~~~


个案答辩现场


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一个成功个案答辩的准备过程,实际上就是一个培养专科护士运用基本理论、知识、技能分析解决问题的能力、独立工作的能力和创新意识的重要过程,也是一个对专科护士学习成果进行检验的过程。



5月10日,“护理达人”竞赛理论考核成绩前20名的N2组护士参加了个案答辩的比赛。比赛中,参赛选手各自选取了一个日常工作中遇到的专科常见病的护理问题,将问题的产生、产生的原因、整改的措施、取得的实效等内容,实事求是地在6分钟以内,以PPT的形式进行了汇报。

参赛选手们的汇报阐述明确,言简意赅。答辩成绩按照50%的比重,计入“护理达人”竞赛总成绩。


说课比赛现场


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随着护理队伍的年轻化,如何帮助年轻的护理人员尽快熟悉并掌握日常工作中必备的护理知识与技能,护理教学任重而道远,强化护理教学水平刻不容缓。




5月11日上午,“护理达人”竞赛理论考核成绩前20名的N3组护士参加了说课环节的比赛。比赛中,评委们从说内容、说教法、说学法、说教学过程四个环节,以及参赛者的说课制作、课堂表现对选手们分别打分。



20位参赛选手一一上台,以专业的姿态、生动的语言和别具一格的说课方式向大家进行了说课展示,将临床工作经验与说课进行娴熟结合,表现出了扎实的专业素养和教学能力。通过比赛,大大提升了全院临床护理教师的授课技能,全面提高了临床护理教学质量。说课比赛的成绩同样按照50%的比重,计入“护理达人”竞赛总成绩。


护士长专场


护理管理能力展示现场


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护士长组PK

5月11日下午,护士长组(临床护理管理者)“护理达人”竞赛理论考核成绩前18名的护士长进入了护理管理能力展示环节的PK。


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专场


护士长


俗话说,“三分治疗,七分护理”,护理工作至关重要。“火车跑得快,全靠车头带”,护士长是护理团队的领头羊。一名合格的护士长,不仅要有扎实的专业理论知识,熟练的操作技能,还需要具备一定的护理管理经验,良好的沟通能力,高度的责任心和较好的组织协调能力。


你是否想成为像她们一样的人?


专场


护士长


18名参赛的护士长结合专科专业知识,分别从如何明确自身职责、如何建章立制、如何抓好护理队伍、如何营造科室文化、如何加强人才培养、如何提升专业水平等方面,以PPT的形式进行了现场解说。

护士长们着重介绍了各自的先进管理工具、管理方法。课件结构设置合理、重点突出,图文结合、有理有据,充分展现了科室护理团队优秀的业务技能和职业风采。

院长许学兵带领院领导班子成员组成的评委组,为参赛护士长们逐一进行了评判,成绩计入“护理达人”竞赛总成绩。


 俗话说,

“醉翁之意不在酒”



看完上述几场比赛,大家一定会有一个切实的感受,虽然选手的仪表、语言表达和文字能力必不可少,但实际上真正要赛的,还是选手们娴熟的专业、丰富的理论和深厚的功底。西海岸新区人民医院打出的“护理达人”竞赛“组合拳”,最终落脚点还是深入推动专科护士建设,进一步提高专科护士水平,提升护理队伍整体服务能力,为患者提供高质量的护理打下坚实基础。       



供稿:薛冰华

审核:薛冰华

编辑:许蕾


青岛西海岸新区人民医院

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