【医院要闻】温宿县人民医院重视引进人才管理

来源: 温宿县人民医院/wsrmyy

45名“凤凰”落户温宿县人民医院

6月5日,新引进的大学生萨吾尔江·马木提告诉笔者,温宿县人民医院是我们大学生施展才能的平台,我正忙着执业医师考试前的准备,争取一举通过呢。

萨吾尔江·马木提毕业于长春中医药大学,2017年通过人才招聘来我院工作。同他一起来我来院的还有成都医学院、昆明医科大学等内地高校的4名本科生。


▍人才兴院

我院人事科长张培娟说,今年以来,我院坚持“人才兴院,人才强院”发展战略,主动出击,去兰州、成都、新疆医科大和新疆石河子大学引进和招聘人才,从阿克苏地区职业学院等院校和单位,引进和招聘医务人员45名。

张培娟说,人才来了,如何留住?我院制定相关优惠政策:凡愿意来温宿县人民医院工作的大学生,在相关政策范围内,给予优惠待遇,享受单位在职人员同等待遇。此外,县委组织部筑巢引凤,还修建装修了县人才公寓,并配备了电视、壁挂炉等家用电器,方便他们生活。每逢传统节日,医院组织不能回家与家人团聚的年轻职工们,举行单身职工的聚会,医院领导的亲切慰问、职工食堂丰盛的美食、职能科室精心布置的会场,让他们倍感亲切,弥补了不能回家的缺憾。

我院院长王天堂表示,给人才提供宽松的工作环境,建立人才引进、培养和使用的长远机制,让他们学到专业技能,给他们足够的发展空间,这才是我们留住人才的根本保证。

“在温宿县人民医院工作顺心,有专家带教,有领导关心,我的专业技术水平有了很大提高,爱人找到了稳定的工作,我们买了房,决定在这里定居,安心工作。”2016年引进的大学生芦文彬如是说。(供稿人:人事科李莉)

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