长春市卫计委召开干部作风大整顿活动动员大会

导语：为认真贯彻落实习近平总书记在中央政治局常务委员会上的重要讲话精神和全省、全市领导干部大会精神，深刻汲取长生问题疫苗案件教训，对市卫计委集中开展干部作风大整顿活动进行动员部署，8月31日，市卫计委召开领导干部大会，全面加强全市卫生计生系统干部队伍作风建设。

▲长春市卫计委党组书记、主任马平出席会议并讲话

马平指出，要切实提高政治站位，深刻认识开展大整顿活动的重要意义。长春长生公司问题疫苗案件，引发社会高度关注，是一起发生在疫苗生产领域的重大案件，给人民群众身体健康造成严重威胁，给社会和谐稳定大局造成负面影响，对党的形象和政府公信力造成了损害。为深刻汲取“疫苗案件”教训，进一步加强全省干部队伍作风建设，26日，省委常委会决定，集中开展为期50天的干部作风大整顿活动。28日，市委召开了全市领导干部大会，深入学习贯彻中央政治局常委会议精神，认真落实全省领导干部大会部署要求。

对此，全市卫生计生系统要从此次疫苗案件中深刻汲取教训，坚决拥护省市委处理决定，贯彻落实省市委决策部署。

◆要充分认识到，集中开展干部作风大整顿活动的重要性、必要性和紧迫性，切实增强政治自觉、思想自觉和行动自觉，真正把思想和行动统一到中央和省、市委的决策部署上来；

◆要充分认识到，开展大整顿是深刻汲取问题疫苗案件教训的重要举措；

◆要充分认识到，开展大整顿是解决干部队伍建设突出问题的有力抓手；

◆要充分认识到，开展大整顿是防止作风问题死灰复燃的有效途径。

马平指出，要以刀刃向内、自我革命、刮骨疗毒的信心和勇气，坚决破除作风之弊。要坚决破除“宽松软”、“躲怕推”、“虚飘浮”、“粗浅慢”、“慵懒散”之弊；要坚持标本兼治、综合施策，以大整顿推动干部队伍作风大转变、素质大提升。要学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想；要牢牢抓住“关键少数”。

同时，机关各处室、直属各单位要坚持问题导向，善于发现问题、敢于正视问题、找准问题关键、有效解决问题，要从自身实际出发，全面开展自查自纠，主要负责同志要发挥“头雁效应”，带头开展学习教育、带头查找问题、带头整改提高，不断提升干部队伍作风建设水平。

◆要紧扣“严”字，严明纪律，严立规矩，严格制度，严肃处理，着力解决纪律不严尤其是“宽松软”的问题。

◆要紧扣“为”字，让敢作为、善作为者有位，让不敢为、不想为者失位，着力解决担当不够尤其是“躲怕推”的问题。

◆要紧扣“实”字，说实在话、干实在事、做实在人，着力解决工作不实尤其是“虚飘浮”的问题。

◆要紧扣“快”字，决策要快、执行要快、反馈要快，着力解决效率不高尤其是“粗浅慢”的问题。

◆要紧扣“责”字，切实提升责任意识，切实履行岗位职责，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责，着力解决动力不足尤其是“庸懒散”的问题。

马平指出，要坚决贯彻新时代党的建设和党的组织路线，坚持好干部标准，旗帜鲜明地树立“凭能力用干部，以实绩论英雄”的选人用人导向。要进一步健全“能上能下”的措施机制，坚决落实“四个一批”要求，对不担当、不作为的干部坚决调整一批，对违反纪律规定的干部严肃处理一批，对积极担当、奋发进取的干部认真选树一批，对攻坚克难、敬业奉献的干部大胆使用一批，进一步浓厚凝心聚力干事的良好氛围。

会上，长春市卫计委副主任温贵君还传达了习近平总书记重要讲话和中共中央政治局常委会议精神和全省全市领导干部大会精神。

会议还下发了《长春市卫计委干部作风大整顿活动实施方案》和《长春市卫计委干部作风大整顿工作任务分解表》。

市卫计委各直属单位全体班子成员、委机关全体人员、各直属单位党办主任、纪检工作科室负责人、全系统干部作风大整顿活动领导小组办公室全体工作人员参会。

会后，长春市卫计委召开领导小组办公室会议，会议由温贵君副主任主持，对具体的工作任务进行部署安排。