作风大整顿︱深化落实干部作风整顿 吉林市卫生计生委集中查找剖析问题

9月12日，吉林市卫生计生委召开党委常委会，对干部作风大整顿活动前期自查以及征求意见期间收集到的问题进行了集中查找剖析。委党委班子成员，调研员、副调研员对问题主动认领，逐条剖析成因，并真查细找存在的“五弊”问题。参会人员汇报了个人自查问题情况并剖析了原因，相互点评，发表意见。

吉林市卫生计生委党委书记、主任刘奇志主持会议并强调指出，此次会议班子成员，调研员、副调研员深入查找问题，深刻剖析原因，增进了交流，碰撞了思想，加深了内省，凝集了力量，达到了明确整改目标的目的。委党委要将此次集体讨论的意见作为干部作风大整顿活动期间班子及成员下步整改的依据，切实在立行立改阶段将“五弊”问题进行全面有效整改。

刘奇志要求，要坚持统一思想，切实提高政治觉悟。充分认识整改工作的极端重要性和紧迫性，要把作风整顿作为践行“两个坚决维护”的实际行动，切实增强政治自觉、思想自觉和行动自觉，着力解决问题，强化担当精神，筑牢责任防线。

要坚持督导检查问责，坚决彻底整改到位。委党委常委和调研员、副调研员要按照市、委干部作风大整顿有关要求，加强对分管基层单位和分管处室作风大整顿活动的督导，层层压实责任，层层传导压力。要加强问责力度，凡是整改不力、作风不实的，要将有关情况及时上报委党委，委党委将严肃追究相关人员责任。

刘奇志强调，要坚持创先争优，确保整改活动站排头、争一流。班子成员、有关处室负责人和机关各支部书记要在大整顿活动的各个阶段、各个环节全力指导和推进，在查找到位、剖析到位的基础上，切实做到落实“四个一批”到位。通过大整顿活动树立起市直卫生计生系统党员干部党性坚强、廉洁自律、干事担当、创先争优的良好形象。要把大整顿活动融入中心工作、融入岗位职责、融入制度建设，成为推动卫生计生事业更加平衡更加充分发展和全方位全周期为人民群众提供健康服务的强大动力。

吉林市卫生计生委领导参加了会议，市委组织部干部监督室有关负责同志到会督导。