他们的人生韶华与企业血脉相连，他们把责任扛在肩上，困难踩在脚下，30载风雨兼程，百折不挠；他们是羚锐发展的开拓者，是羚锐精神的践行者，他们的苦与乐、知与行，点点滴滴已载入羚锐史册，辉映后来者。
程剑军：
用高度的责任感、使命感和强烈的创新意识，以扎实的物理知识和精湛的机械技术、计算机技术，推动了公司技术创新和制造工艺提升。在他的主导下，公司与华中科技大学共同开发研制的橡胶膏剂计算机控制CO2激光超微切孔技术和涂胶在线自动检测系统，被专家鉴定为国内首创、国际领先；他带领的团队累计开发具有独家知识产权的新药、医疗器械达15个，累计参与国家标准制定18项，标准水平和主要技术指标高于同行业水平；他主持承担的ERP、WMS综合信息化工程建设项目获得总分第一，公司由此被评为“河南省制造业信息化重点示范企业”。
李福康：
在企业创立时期，从基层做起，任劳任怨，积极参与企业管理、技改基建、文秘宣传、人力资源开发等工作，为建立现代企业制度做了大量工作；在担任总经理期间，不断创新工作思路，实现了公司主导产品骨质增生一贴灵与通络祛痛膏的转换，着力推行营销模式的改革，有效地促进了销售指标的大幅度增长；在日常的经营管理工作中，积极探索新形势下的企业管理思路，切实加强企业管理工作，推行预算管理和绩效考评，生产成本得到有效控制，管理费用和销售费用逐年下降，公司经济效益大幅度增长，利润水平创历史新高。
张军兵：
1992年入职公司，26年创业中，参与创建了羚锐制药、羚锐伟业、羚锐生物等企业；在公司经历艰难险阻之时，他表现出不惧困难、敢于拼搏、不懈坚守的意志，帮助公司实现了成功创业和预期目标；工作中，认真负责，精益求精，高质高效；为公司销售、生产、技术、质量及科研管理做出了突出业绩，为公司的进步与发展作出了重要贡献。
汪鹏程：
怀抱着报效现代医药产业的理想，毅然加盟了公司创业之初的销售团队，克难攻艰、奋勇开拓，先后开发了湖北、新疆、黑龙江等市场，连年超额完成任务指标；同时主动承担了一些呆帐货款的清收工作，挽回了经济损失；组建生物药业，拓宽经营领域，在生产经营中，他带领经营团队把“确保一个中心，落实两个重点，夯实基础工作，推动公司发展”作为总体思路，扎实推进各项工作，努力培育羚锐软膏品牌，为“二次创业”添砖加瓦。
刘兴国：
有干劲，有闯劲，保持对工作的热情，在销售岗位上，年年超额完成任务指标，负责的市场健康、稳定、良性运行；业务能力强，勤奋敬业；以公司利益为重，有大局观念；对公司忠心忠诚，以公司为家，有主人翁意识。为“百亿羚锐”的实现，任劳任怨、尽心尽力。
张忠国：
20多年来，为改进产品质量，提升安全水平，提高效率、降低成本，他做了许多工作，如老黄牛一般，把公司的事当作自己的事。2015年至2018年，参与公司百亿贴项目建设，组织完成动力车间、高架仓库、贴膏车间等车间设备设施的方案研究，为公司顺利迁建打下坚实基础，GMP认证如期完成，为产品工艺及设备技术和产能升级作出了突出贡献。
殷红：
1989年5月正式进入羚锐制药，从车间工人、仓库保管到市场营销员，再到财务人员、办公室副主任，工作已将近30年。这30年，她从一个妙龄少女，到为人妻、为人母，她都一路陪伴着羚锐走过。踏实、努力、上进是她的座右铭。
李家意：
在羚锐工作的近30年里，安全行驶超百万公里，并多次受到表彰和奖励。30年里，他制定完善了各种车辆管理制度，建立各车台账，抓安全，搞好车辆的维修保养，使车辆始终保持在良好运行状态。兢兢业业、勤奋努力、克己奉公、以厂为家，为羚锐的发展壮大奉献了自己的青春年华。
霍鹤：
在平凡的质检岗位上，把控着药品质量的重要关口。30年兢兢业业，坚持安全生产，严把质量关，从未发生质量事故和安全事故，多次被评为生产标兵和先进工作者，受到公司的表彰和嘉奖。参与了虎骨麝香止痛膏、麝香壮骨膏、关节止痛膏、骨质增生一贴灵、通络祛痛膏等主打产品的转型试验和技术革新，改进了生产工艺，提高了生产效率。
聂晶：
1997年3月加入公司，从事销售后勤工作至今，伴随着公司发展、壮大。1999年积极入党，她始终以党性要求自己，先后在2003年、2006年、2007年多次被评为优秀共产党员。以自己的实际行动带动周围同事的工作激情；以勤奋敬业作为座右铭，工作中认真负责，出现问题迎难而上、积极解决，并且注重培养新人，使他们更快成长。