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招聘原则和条件
一、 招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则,实行岗位公开,自愿申报,择优选拔。
二、 招聘岗位:
详见附件一《黑龙江省医院 哈尔滨工业大学附属黑龙江省医院2019年公开补招合同制工作人员计划表》。
三、 招聘条件:
(一)拥护中国共产党的领导,具有爱国、敬业、诚信、友善的社会主义核心价值观,遵守国家法律法规和医院相关制度。
(二)具有良好的品行,热爱医疗卫生事业,身心健康,胜任岗位要求。
(三)年龄原则上要求为35周岁以下,具有全日制博士学历者年龄可适当放宽。
(四)服从招聘单位对岗位的安排和调整。
(五)符合身体检查的各项要求。
(六)除符合上述基本条件外,还应具备招聘岗位所需的其它资格条件(详见附件一《黑龙江省医院 哈尔滨工业大学附属黑龙江省医院2019年公开补招合同制工作人员计划表》)。
招聘程序
四、 招聘程序
(一)报名和现场资格审核
1、考生在医院网站下载附件二《黑龙江省医院 哈尔滨工业大学附属黑龙江省医院2019年公开招聘合同制工作人员报名信息表》,认真填写并打印。
2、现场报名和资格审核时间:
2019年8月12日—8月15日(8:00-11:30,13:30-16:30)
2019年8月16日(8:00-11:30)
3、现场报名地点:哈尔滨市香坊区中山路82号黑龙江省医院门诊部5楼电教室。
(二)考试
1、采取笔试和面试相结合的办法,先笔试,后面试;博士考生可不参加笔试。
2、笔试采取纸质方式进行,以专业知识为主。笔试预计在2019年8月下旬进行。
3、面试
(1)根据笔试成绩,由高分到低分确定进入面试人选,若成绩出现并列,则相应扩大进入面试人选。
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五、 聘用方式
新聘用人员实行合同制管理,试用期为半年,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
附件:
附件1 黑龙江省医院 哈尔滨工业大学附属黑龙江省医院2019年公开补招合同制工作人员计划表.doc
附件2 黑龙江省医院 哈尔滨工业大学附属黑龙江省医院2019年公开招聘合同制工作人员报名信息表.doc
公告详情及岗位表
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