国邦集团副总裁、浙江国邦药业总经理姚礼高、浙江东盈药业总经理潘伯安、华大研发中心总经理王兆刚、各系统主管及干部标兵、获奖科技人员等100余人参加本次会议。会议由公司副总经理陈钧主持。
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学习邱董报告
大家首先通过视频的方式学习了集团董事长邱家军先生的《新使命 新平台 新作为》大会报告。
邱董在报告中回顾了国邦集团值得骄傲的历史,在二十多年的奋斗过程中,国邦以核心业务为起点,经历了从“储蓄罐式”到“种土豆式”的发展过程,吸收了华为“以奋斗者为本”的经营理念以及稻盛和夫的经营哲学,形成了“立人立国,兴业兴邦”的社会价值目标;“共享科学、自然和生命之美”的行业宗旨;“以奋斗者为本,精英合伙,全员共享”的劳动价值观;“两个领先”的工作目标及“创新创建、增长增效、升级升格、成人成团”的四个抓手;建立了“日志、事志与流程优化”及“报、联、商、问”等工作方式;并提出了“素质专业化、工作程序化、创新岗位化、进步常态化、激励差别化”五化原则。
邱董在报告中展望了国邦的未来,坚持以医药化工为主导行业,实现“三个一百”的目标,以“三知名”引导三级经营,以国逸为平台发展康养产业作为国邦主导产业的延伸,立足于国邦发展的主要基础,选择“三宜”城市作为发展区域,并要求国邦人要具有优越感,一种从自发到自觉有组织奋斗出来的感觉。
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表态发言
各系统主管就两会精神落实作表态发言,表示在接下来的工作中,公司各系统会严格按照“集团两会”的精神和邱家军董事长的要求开展工作,各司其职,在《国邦企业纲略》的指导下,为公司实现“三转变”、“三知名”和“三个一百”的目标努力奋斗。
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宣读“两会”行动决议
浙江东盈药业总经理潘伯安宣读“集团两会”行动决议。
集团两会上,经大会全体代表认真学习研读邱董报告,形成“两个领先”、“三个一百”、“四个抓手”、“五化原则”以及核心骨干队伍的形成还是源自于“保举、军功和通法”等十三条行动决议,希望广大干部员工行动执行。
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建议案答复
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姚总作工作部署
姚总在讲话中对过去的工作进行了简单回顾,并对接下来的重点工作作出部署,安全环保是保障,成本和质量是动力,市场和客户是核心,研发和工程是支撑,产能和负荷是关键,就生产平稳、市场拓展、研发创新、认证审批、干部考评、项目推进等提出了要求。他要求大家认真学习邱董的大会报告,贯彻“集团两会”精神,在公司快速发展的平台上,牢记岗位使命,勤奋前行,用业绩谱写新的作为!
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各类先进和获奖项目
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代表发言
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颁奖仪式
在欢快的音乐声中,公司领导为集团干部标兵、优秀科技工作者、专利、“金点子”和获奖科技项目人员颁发证书。
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圆满结束
会议在激昂的“国邦之歌”中,圆满结束。
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让我们认真学习邱家军董事长的《新使命 新平台 新作为》主题报告,将“集团两会”精神落实到实际工作中,立足岗位,积极进取,为了国邦更好的明天砥砺前行、再创佳绩!
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