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酣热吹雨过，律变新秋至。昨天是二十四节气中的立秋，立秋意味着桃红李绿，硕果累累。与之相辉映的是常德市高技能人才工作也迎来果实盈枝的丰收季。
8月9日上午2019年常德市高技能人才工作暨职业技能提升行动专题动员大会在柳叶湖旅游度假区管委会一楼大会议室隆重举行。
身披红色绶带，荣获2019年“常德市技能大师”、“常德杰出工匠”、“常德工匠”和“金蓝领”计划人才称号的74名高技能人才红彤彤一片高朋满座。
会议由常德市人力资源和社会保障局党组书记、局长马业文主持。出席并在主席台就座的领导有常德市委组织部副部长鲁晓凤、常德市经信委党组副书记、副局长曾君、常德市人社局党组成员、总经济师张小东等。常德市本级相关部门和各区县人社部门，以及公司行政中心总经理杨红女士代表公司出席会议。
出席本次会议主席台领导
市人社局党组书记、局长马业文同志主持
在热烈的气氛和翘首期盼中，领导们对荣获全国技术能手、第八届全国数控大赛获奖选手、省、市级技能大师工作室立项建设单位、市技能大师工作室领衔人、常德杰出工匠、常德工匠、金蓝领人才称号的人员分批颁发了荣誉证书和现金奖牌。获奖人员从领导手上接过证书和奖牌，脸上洋溢着的喜悦、自豪和感恩之情被镜头摄入留作珍贵的收藏。
值得庆贺的是康普药业针剂车间主任刘兵兵荣膺“常德工匠”、称号，汉寿基地质量授权人曾金洋、质量部副经理廖利红、车间工艺员谢荷香、质量部员工朱慧君喜获“金蓝领”计划人才奖。
“常德工匠”刘兵兵领奖
“金蓝领”计划人才奖曾金洋、廖利红领奖
“金蓝领”计划人才奖谢荷香、朱慧君领奖
颁奖环节后，职工国赛选手、企业董事长和职业院校院长做了发言。他们分享了练就高强技能的成长经历，以及培养和合作塑造高技能人才的经验和举措。
企业董事长、职工国赛选手代表发言
常德市人社局党组成员兼总经济师张小东针对高技能专题做工作报告。他指出当前及今后国内外经济环境出现很大变化，由高增长转为高质量发展，中国制造2025高端宏伟的描绘，结构调整、产业升级，迫切需要一大批知识型、创新型、复合型的高技能人才建功立业。常德是一个传统农业地区，技能人才有较大缺口，必须加大加强高技能人才队伍的构建，这是实现“产业立市、开放强市”战略目标的必由之路，也是企业顺应时局、主动谋变、提高经济效益的当务之急。他还部署了2019年今后一段时期高技能工作的关键词必须牢记大规模、终身制和全方位，调动区县、企业、学员和机构的积极性。新型学徒制工作要做好抓实。
张小东同志对高技能专题做工作报告
常德市委组织部副部长鲁晓凤的发言中，对获奖的高技能人才表示热烈的祝贺和由衷的敬意，她称赞高技能人才对社会和企业的贡献，表达了对新时代中国崛起的责任担当和风采情怀，应该加大高技能人才的奖励力度，提高政治待遇和服务。
马业文同志做会议总结
董事长曾培安先生在满满的祝福、点赞刷屏后如是说！