【公告速递】吉林市中心医院招聘30人！

招聘医疗及医技专业技术岗位非编工作人员30人，其中：内科专业13人，外科专业 9人，医技专业8人。具体岗位详见《吉林市中心医院招用编外用工一览表》(附1)。

二、岗位待遇

招聘岗位为非编合同制，同工同酬待遇，缴纳五险一金。

三、报名条件

(一)基本条件

1.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

2.遵守纪律、具有良好品行与职业道德;

3.身体健康、具备适应岗位要求的身体条件;

4.具有较强的语言表达能力、协调能力及团队协作精神;

5.具有较扎实的理论水平和专业技术知识;

6.年龄一般在35周岁以下，特殊岗位、高级职称及博士研究生等，年龄可适当放宽;

7.具体招聘条件要求的各类证书;

8.部分岗位，同等条件下，男性优先。

(二)岗位条件

1.在编在岗人员报考，须征得所在单位同意。

2.招聘岗位条件要求具有初级及以上专业技术资格，其专业技术资格需要符合招聘设置的专业技术岗位要求。

3.取得相关执业资格证。

4.符合招聘岗位要求的专业技能及工作经验。

5. 应届毕业生报名，须填写《高等院校应届毕业生报名推荐表》(附2)作为考察政审依据。

(一)报名时间及地点：

报名时间：2019年 8月 21日— 8月27 日8:00—16:30(不包括午休、节假日及法定假日等)，逾期不予受理。

报名地点：吉林市南京街广电宾馆4楼418室。

联系人：常 洋、王隽聪。

联系电话：0432-62167096、0432-62167127。

(二)现场报名时需提交下列材料原件及复印件：

1.《吉林市中心医院招用编外用工报名信息表》(附3)纸质版，A4纸打印2份，交近6个月内正面免冠彩色照片小2寸2张，并携带电子版上交人事劳资科;

2.本科、硕士、博士学历、学位证书及带有二维码的学信网学历证明。

3.二代身份证;

4.以研究生学历报名者，需提供研究生毕业论文;

5.执业医师资格证，通过执业医师资格考试暂未发证者，须提供公开可查的考试成绩合格作为证明;

6.住院医师规范化培训合格证书，通过住院医师规范化培训考试暂未发证者，须提供公开可查的考试成绩合格作为证明;

7.有职称证书等请一并提供;

8.原单位开具的工作证明(具有工作经历要求的岗位);

9.其他相关证书(如荣誉证书、计算机及外语等级等)

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五、招聘考试

资格审核通过者参加招聘应试，应试方式、时间、地点及要求另行通知。

六、纪律与监督

(一)实行回避制度。参与招聘的工作人员如涉及与本人有亲属关系，应当主动回避。

(二)招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。

(三)严格执行招聘纪律，对有下列违反规定情形的，必须严肃处理。

1.伪造和涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的。

2.应聘人员在考试考核过程中作弊的。

3.招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊。

4.招聘工作人员故意泄露考题内容。

5.违反本规定其他情形。

(四)对违反公开招聘纪律的应聘人员，取消聘用资格。

(五)对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重按照有关规定追究责任。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

(六)医院纪检委负责招聘工作中的纪律监察工作。

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吉林市中心医院招用编外用工一览表.xls

高等院校应届毕业生报名推荐表.doc

2019年吉林市中心医院招聘编外工作人员报名信息表.doc

在编在岗人员报考意见表.xls