8月22日，市妇幼保健院召开干部作风突出问题集中整治行动动员会议。院领导班子全体成员、中层干部及后备干部参加会议。
会上，院党总支副书记、副院长神艳传达了滕州市妇幼保健院党总支关于落实滕州市委《关于开展干部作风突出问题集中整治行动的实施意见》的工作方案。
院党总支书记、院长徐化宇深入分析了医院党风廉政和行风建设面临的严峻形势，结合《工作方案》指出了医院存在的一些作风方面的突出问题。他强调，当前医院抓作风建设十分必要，要切实提高站位，充分认识加强作风建设在医院发展过程中重要的促进意义；要坚持问题导向，结合《工作方案》查摆出的突出问题，明确时限、责任到人，严格落实整改措施，切实解决作风问题；领导班子要以身作则，各科室负责人要当好科室的第一责任人，把作风整治和业务工作同步安排，领导小组办公室要做好对全院的督导、检查和问题反馈、整改；要加强宣传引导，通过开展作风整治行动，统一思想、凝聚共识；要做好结合文章，把干部作风建设和医院业务发展、等级评审、医德医风建设结合起来，通过抓干部作风建设，使医院管理更规范，业务发展效果更明显，推进医院全面发展。（王勇）