为加强卫技人才队伍建设，推进卫生事业发展，根据《关于印发平湖市机关事业单位编外用工管理办法的通知》(平委办发〔2018〕61号)及相关规定，结合各医疗卫生单位业务发展和用人需求，现就医疗卫生单位公开招聘编外用工具体事项公告如下：
01
一、招聘计划
招聘编外用工27名(详见招聘条件及计划表，附件1)。
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02
二、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，有良好的政治思想素质，拥护党的路线、方针、政策。
(二)具有良好的职业道德，遵纪守法，身体健康，能适应相应岗位工作要求。
(三)年龄18～35周岁(1983年9月11日至2001年9月11日期间出生)。
(四)具备拟聘用岗位所需的学历、专业、户籍、技术职称(执业资格)等要求。
(五)对有户籍要求的岗位，以2019年9月11日的户口所在地为准，截止到2019年9月11户口尚在迁移中的人员，不受理报考。
03
三、招聘程序及方法
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，按照发布公告、报名、资格审核、考试、体检、考察、公示和录用等程序进行。
(一)报名及资格审核
1.报名时间：2019年9月11-13日，时间三天(上午8:30—11：00，下午1：30—16:00)。
2.报名地点：各医共体人力资源管理中心，各医疗卫生单位人事科或办公室(联系人及联系方式详见附件1)。
3.报名提交材料：报名时需携带身份证、学历证书、技术职称(执业资格)证书、户口簿及招聘岗位要求的其他材料等原件及复印件，近期一寸免冠照片2张，如实填写《平湖市医疗卫生单位公开招聘编外用工报名表》一式2份(附件2)。
4.资格审核：各医共体人力资源管理中心，各医疗卫生单位人事科负责对报考人员进行资格审核，并在《平湖市医疗卫生单位公开招聘编外用工报名表》上签署审核意见。
委托他人报名的，除提供所需材料和被委托人的身份证原件和复印件外，还需提供委托人亲笔签字的委托书。
报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，即取消其报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格或恶意报名的，取消其报考资格且按相关规定予以处理。
(二)考试
考试由各医共体(医疗卫生单位)自行组织，根据岗位报名人数决定考试考核方式。
原则上报名人数超过岗位招聘人数6倍的(招聘5名及以上的岗位报名人数超过岗位招聘人数3倍的)，采取笔试、面试相结合方式进行，笔试后从高分到低分按招考计划人数1：3的比例确定面试对象(其中，招考计划3名以上的岗位，按1：2确定)。面试后按笔试成绩、面试成绩各占50%计算综合成绩。报名人数在岗位招聘人数6倍及以下的(招聘5名及以上的岗位报名人数在岗位招聘人数3倍及以下的)直接采取面试方式进行考核。采取笔试、面试相结合或直接面试的，面试合格分均为60分，面试成绩不合格者，不能列入体检、考察对象。
(三)体检与考察
(四)公示、聘用
完整公告点击文末左下角阅读原文查看
完
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