最佳雇主诞生 | 看看小伙伴心目中的“诺华关键词”

来源: 诺华集团/NovartisPharmaChina

或许你早就听习惯了

  但是还是要说:

  诺华的荣誉又加一项!


2019年11月15日,上海——怡安集团旗下全球领先的人力资本管理咨询机构怡安翰威特与全球高管寻聘和领导力顾问公司史宾沙(Spencer Stuart)旗下Kincentric日前共同揭晓2019年中国最佳雇主榜单。



诺华集团(中国)光荣入榜!

通过了2019年中国最佳雇主认证!




敲黑板,划重点

该评选通过调研、访谈、数据分析等方式

广泛结合来自员工的真实反馈

从而评出大家心目中真正的最佳雇主!


换言之,正是诺华拥有的独特竞争力

得到诺华员工们的认可与支持

我们才能获此殊荣!


  想知道诺华深受员工喜爱的秘密?

接下来就结合最佳雇主们关注的四大核心领域

为你盘点那些只属于这里的

“诺华关键词”




01

员工敬业度

“诺华关键词”:承诺中华、创想医药未来

诺华拥有一支高敬业度的员工队伍

乐于宣传、乐于留任、乐于努力

“探索新方法改善人们生活质量、延长人类寿命”

是诺华的使命

诺华的员工以此为目标不懈努力

而诺华的企业文化和价值观

也不断提升着员工敬业度和认同感


02

组织敏捷

“诺华关键词”:质量、合作、数字化

诺华具备高度敏捷的组织

内部协同高效,灵活应对外界变化

兼具多元化与包容性

诺华员工依托敏捷的组织架构

与患者导向的观念

专注于已开拓的医疗领域,并持续创新

在大环境瞬息万变的今天

诺华能够通过组织优化、技术创新等手段

迅速完成自我调整,促进企业稳步健康发展


03

引领型领导力

“诺华关键词”:业绩、勇气、诚信

诺华有展现高效领导力的领导团队

描绘清晰的未来愿景,以人为本,以身作则

诺华通过全球化的平台,强化人才培养

并采用开放而透明的沟通方式

希望员工能更好地被聆听、被尊重


04

人才聚焦

“诺华关键词”:多元包容、发展、幸福感

诺华高度关注人才队伍建设

重视人才吸引与保留、考核与激励、牵引与发展

在诺华,我们为员工提供

具有竞争力的薪酬、全方位覆盖的福利

多元包容的企业文化以及丰富多彩的员工活动

使员工拥有更强的归属感


我们秉持着激发、求知、赋能的理念

希望诺华的每一位员工

都能在创想医药未来的愿景中,共同向前



这些“关键词”

聚焦着诺华的闪光之处

也正因它们与小伙伴们的认可

诺华才能通过这项重磅的人力资源认证


期待你也能加入诺华

  亲身总结属于你自己的“诺华关键词”!


Tips

诺华员工有话说: