根据《关于对临汾职业技术学院及下属单位2019年招聘工作人员实施方案核准申请的批复》(临人社函〔2019〕338号)文件精神，我院及下属单位面向社会公开招聘高层次人才，通过报名资格审查，确定296名高层次人才进入面试阶段。为确保本次面试工作做到公正、公平、公开，特制定该方案。本次招聘在市人社局的监督指导下，由我院具体组织实施。
一、时间及地点
1、时间：2019年11月30日。
2、地点：临汾职业技术学院教学楼(临汾市东郊埝下，106路公交车终点站)
二、面试原则
1、公平、公正、竞争、择优的原则。
2、统一政策、统一组织、统一程序的原则。
3、保密、回避、监督的原则。
三、面试内容及范围
教学岗位采用说课方式进行，说课使用教材为“十二五”(或“十三五”)高职高专国家规划教材或教育部规定的高校通用教材(教材目录附后);医疗岗位采用综合能力答辨的方式进行。主要测评考生从事工作必需的专业能力、组织协调、临场应变、逻辑思维、语言表达、仪容气质等方面的综合素质和能力。
四、面试分组
五、面试程序
1、取得面试资格的考生须于11月29日上午9 :00至10：00到临汾职业技术学院图书楼三楼会场报到，携带本人身份证、照片(二寸蓝底近期)确认身份并领取面试证，安排面试有关事宜。
2、11月30日上午7:00考生凭面试证、身份证到教学楼侯考室等待考前抽签，迟到考生不得参加面试;
7:15考生开始抽签决定面试顺序号, 并由保密员登记、密封;抽签结束后将考生带至相关候考室待考;
7:30教学岗位考生按照抽签顺序依次进入备考室备课，备课时间为30分钟;
7:50面试考官熟悉面试题本;
8:00面试正式开始。
面试时间为10分钟。
3、每名考生面试结束后，由工作人员根据考官打分情况按照规定的计分方法，计算出考生成绩，签署姓名，再经现场监督人员签字确认后，由主考官审核签字，当场向考生公布。
4、面试结束后，面试小组将面试成绩等相关材料汇总密封，主考官、监督员、记分员签名，由记分员交保密室封存。
5、成绩公布。工作人员在监督员监督下，将考生面试成绩拆封按抽签序号与考生姓名核对，交由专门记分人员核计考生招聘总成绩。
面试过程全程录音录像。考生成绩及排名顺序于当天在考场外明显位置进行公布。
六、面试考官的组成及工作人员
1、面试考官组成：为确保面试工作的公平、公正，成立8个考官组，每组7人，由有关方面人员和专家组成，其中招聘单位及其主管部门参加面试考官人数不得超过1人;考官组设主考官1人，由外聘专家担任，主持本组面试工作。
2、考场工作人员：每个面试考场设监督员2名，记分员2名，计时员1名。
七、面试评分办法
面试成绩实行百分制。每位考生的最后面试成绩按下列办法计算：去掉一个最高分和一个最低分，剩余分数相加除以有效考官人数(5人)求得平均分(保留两位小数点)。面试总成绩及格线为60分，凡总成绩达不到60分以上者，不得进入下个环节。参加面试人数少于或等于招聘岗位数，不能充分体现“竞争、择优”原则的招聘岗位，拟聘人员考试总成绩须达到70分。
八、面试工作纪律
1、考官及工作人员要认真履行职责，严格遵守保密纪律和工作纪律，接受监督，确保面试结果的公平公正，风清气正。
2、面试期间所有人员实行全封闭管理，禁止单独活动。不得迟到早退，女性工作人员不得穿高跟鞋进入考区。
3、凡考官、工作人员与考生有亲属关系或因其他原因需要回避的，必须按规定实行回避。
4、考官与工作人员要坚守工作岗位，禁止考官、考场内工作人员与考场外人员单独见面和交流。面试期间，考官应单独评分，考官及考场内工作人员不得有任何影响考生面试结果的言行;休息期间，考官及场内工作人员不得去候考室走动。
5、考场外工作人员不得进入考场内，不得向考生询问有关考试内容等情况。
6、任何人不得泄露考官打分情况。
7、任何人不得在工作职责之外以任何理由单独进入考场、候考室。如有工作需要，须经主考官、监督员批准，并在监督员的陪同下方可进入。
8、任何人不得将手机等通讯工具带入考区，不得以任何方式与外界联系。凡不慎将通讯工具带入考区的，应一律主动上交监督员保管，否则按违纪处理。
9、凡属保密资料，必须妥善保管，不得复制和外传。面试试题不得带出面试考场，由工作人员统一收集保管。
10、严格遵守作息时间，考官和工作人员应按时到岗开展工作。
咨询电话：王老师：18035766663
附：临汾职业技术学院2019年公开招聘高层次人才面试人员名单.xls
教学岗位使用教材目录.xls