持续注入“新鲜血液”，川东北地区第六期精神科医师转岗培训开班咯！

会上集中学习了省卫健委关于精神科医师转岗培训的相关文件精神。会议要求相关职能部门要做好保障工作，确保转岗培训有序进行；要求各精神科临床科室认真做好带教工作；要求强化带教管理和考核评价，定期检测学习效果，确保真转实学，学以致用。

医院全貌

自2015年四川省启动精神科医师转岗培训以来，市精神卫生中心作为川东北区域精神卫生中心，负责达州、巴中、广元三地热爱精神卫生事业、在精神医疗机构从业但执业范围为非精神卫生专业的临床医师转岗培训。转岗培训采用集中理论学习与分散实习带教相结合、理论考试与临床考核相结合的方式进行。

结业考试

随着《精神卫生法》的深入实施，精神病专科医院和综合医院精神专科以及民营精神病医疗机构的不断增加，精神科医生的需求缺口增大，通过转岗培训能有效的缓解精神专科医生资源不足的现状。同时由于精神病人得到合理治疗、合理收费，精神专科医生的价值也得到了体现，参加转岗培训的人员积极性明显提高，转岗培训也越来越受到追捧。

截至目前，川东北区域前五期经精神科转岗培训并通过考核合格的62人全部上岗，基本做到了县级及以下医疗机构转岗培训全覆盖，三市每10万人口精神科执业医师数均接近或超过国家标准，为区域精神卫生工作健康、持续发展注入了新鲜血液。