【医院动态】深化合作 同质发展——2019赴树兰进修工作成效显著

根据合作协议，2019年起，树兰每年接收九龙坡区人民医院不少于40人的骨干进修，今年已组织了4批共70人到树兰（杭州）医院（北京积水潭医院）参观学习和进修深造，超额完成派遣骨干赴树兰进修任务，显著拓展和提升了医院各级各类人员的学术视野、技术能力和管理水平。

会上，来自感染科、检验科、肾内科、肝胆外科、消化内科、骨科、放射科、心血管内科等科室9名进修时间在一个月以上的临床专家和业务骨干纷纷发言，他们衷心感谢李院士、郑院士和集团领导对进修工作的高度重视与亲切关怀，畅谈了进修收获，分享了进修体会，提出了进修建议，一致表示要把学到的技术和理念充分应用到实际工作中去，促进科室发展和业务建设。

在听取了进修人员的发言后，韦邦福常务副院长指出：每年选派一定数量的技术骨干赴树兰进修学习是合作协议规定的重要内容，旨在通过人才培养培训将树兰理念、标准和技术转化运用到树兰医疗重庆九龙坡医院的建设发展中，为增进一家人感情、促进同质化发展发挥桥梁和纽带作用。他强调进修工作要宽进严出、进修成果要重在运用、进修人员要担当作为，进修导向要突出学技术、学管理、学经营，最大化发挥树兰进修对深度合作的牵引带动作用。 

夏祖伟副院长、季林副院长、郭华副院长分别从创新进修模式、实施项目化团队进修、专项技术专门学习、科研和临床相结合、加强进修设计和组织实施、创造条件促进成果转化、强化进修团队支撑等方面谈了很好的意见，提了明确的要求。

此次座谈会进一步加深了进修工作在深度合作中重要性的认识，进一步增强了做好进修工作、提高进修成效的导向性和前瞻性。