学习是最好的福利！工作之余不忘“充电”2019年第二期干部培训班圆满结束

为进一步提升柳州市潭中人民医院中层干部、后备人才、支部委员的综合素质和管理水平，转变管理理念，提高执行力，12月21日至22日，利用周末的时间，医院组织广大中层干部、后备人才在党校举办了2019年第二期干部培训班。

在培训班上，华中科技大学附属同济医院医院管理研究所所长王华教授、广西柳州市委党校基础理论教研室韦利如副教授分别围绕《医院团队建设与智慧型科主任》《以行动学习破解医院难题》两个主题，为广大学员进行了精彩的授课 。党委书记蒋宗顺、院长胡国威及其他党政领导班子成员、医院中层干部、后备人才等共计128人参加了本次培训。培训由党委副书记、纪委书记钟定财主持。

在授课中，王华教授以丰富的案例、风趣的语言，就学科建设的内涵、策略、选择、评估以及学科建设的评价体系进行了介绍和阐述。从医院日常工作出发，结合医院实际，对管理者的素质及如何释放科室管理效率（围绕科室效率、绩效、团队问题核查清单）进行了授课指导。在交流互动中，学员们表达了自己对于工作的设想，也提出了存在的困难与疑惑，王华教授用自己渊博的学识和工作经验，为学员们提供了思路，给大家以启发。课程结束后，很多学员都有意犹未尽的感觉。

在本次培训班上，还引入了一种全新的教学形式——行动学习法。授课老师韦利如教授表示行动学习是学习知识、分享经验、创造性研究解决问题和实际行动“四位一体”的方法 。通过采取头脑风暴法、团队列明法等方法，发现科室发展过程中遇到的瓶颈和管理过程中遇到的问题，找出最迫切需要解决的问题，组织团队成员反复思考、研讨，逐步理解问题并制定解决问题的方案，最后付诸行动。

由于授课形式新颖、内容务实，学员们的参与度很高，现场讨论十分热烈，针对要解决的问题，每一个人都积极踊跃发言，提出自己的想法，并共同寻找解决问题的方法，为医院下一步的发展提出了许多有价值、可操作的意见。

培训会上大家认真听课，积极参与互动，反响热烈，培训效果很好。

在培训结束后，蒋宗顺书记和广大学员分享了他的学习收获，表示“学习并且有收获就是最好的福利”，两天的学习时间虽然短暂，但是两位教授的授课内容涵盖了医院文化建设、经营管理、学科建设、质量安全和人力资源管理等方方面面，每一位干部要把成为智慧型科主任作为对自己的要求，在课后通过思考、交流和感悟将所学内容转化为自己的本领和能力，不断在工作中实现自我价值，领导本部门、科室取得更好的成绩，共同为医院未来的发展做出更大的贡献。